Processo seletivo

A realização de processos seletivos para ocupação de funções comissionadas e cargos em comissão é um dos desdobramentos da Gestão por Competências, implantada no TRE/RN a partir de 2012 e que, com o mapeamento das competências, possibilitou o desenvolvimento de várias ações na área de Gestão de Pessoas, dentre elas a Seleção por Competências.

 A Seleção por Competências está fundamentada no art. 5º, inciso V, da Resolução CNJ nº 240, de 09 de setembro de 2016, que estabelece as diretrizes para seleção, ingresso e lotação de servidores:

 “prover cargos em comissão e funções de confiança mediante o atendimento a critérios previamente estabelecidos, orientados pelas necessidades do órgão, pela competência exigida pelo cargo ou função e pelo reconhecimento do mérito, promovendo, sempre que possível, processo seletivo transparente e acessível”.

Diante dessa premissa, o TRE/RN tem realizado processos seletivos para ocupação de cargos e funções comissionados desde 2016, entendendo que se trata de iniciativa que agrega aos servidores ganhos em motivação para o trabalho, reconhecimento e valorização de competências e busca por constante qualificação profissional, dentre outros efeitos positivos para o clima organizacional.

 O processo seletivo prima pela transparência e confiabilidade, sendo realizado em etapas que incluem análise curricular, seguida de apresentação de plano ação e entrevista por competências, com avaliações realizadas por banca com a participação de servidores da área comportamental e servidores da área técnica. Os resultados de todas as fases são amplamente divulgados na intranet do Regional.

 O TRE/RN tem buscado ser referência em processos seletivos para ocupação de cargos e funções comissionadas, de nível operacional e gerencial. A prática foi selecionada nacionalmente, como case de sucesso, para apresentação no Congresso de Gestão de Pessoas do Poder Judiciário, no ano de 2019.

 

2021

 

FC-06 – Chefe de Cartório da 27ª Zona Eleitoral – Jucurutu/RN

FC-06 – Chefe de Cartório da 09ª Zona Eleitoral – Goianinha/RN

  

2020

 

04 processos seletivos

 

FC-06 – Chefe de Cartório da 21ª Zona Eleitoral – Florânia/RN

FC-06 – Chefe de Cartório da 11ª Zona Eleitoral – Canguaretama/RN

FC-06 – Chefe de Cartório da 15ª Zona Eleitoral – São José de Campestre/RN

FC-06 – Chefe de Cartório da 41ª Zona Eleitoral – Alexandria/RN

 

 2019

 

04 processos seletivos

 

FC-06 – Chefe de Cartório da 52ª Zona Eleitoral – São Bento do Norte/RN

FC-02 – Seção de Urna Eletrônica - SUE

FC-02 – Seção de Sistemas Eleitorais e Apoio às Eleições - SSAE

FC-01 – Gabinete e Apoio a Planejamento e Gestão da SGP - GAPSGP

  

2018

 

03 processos seletivos

  

FC-06 – Chefe de Cartório da 5ª Zona Eleitoral – Macaíba/RN

FC-06 – Chefe de Cartório da 13ª Zona Eleitoral – Santo Antônio/RN

FC-01 – Seção de Assistência Médica e Saúde Ocupacional - SAMS

   

2017

 

06 processos seletivos

 

FC-06 – Chefe da Seção de Conservação Predial SCP/SAO

FC-06 – Chefe da Seção de Suporte Presencial SSP/STIC

FC-01 – Assessoria Jurídica da Diretoria Geral

FC-01 – Seção de Redes e Infraestrutura

FC-01 – Assessoria Jurídico Administrativa da Presidência APRES

FC-01 – Assessoria de Planejamento - ASPLAN

 

2016

 

01 processo seletivo

 

Cargo Comissionado (CJ. 1) - Coordenadoria de Desenvolvimento Organizacional